A recuperação da economia brasileira ainda não acontecerá em 2015. Segundo estimativa da Organização Internacional do Trabalho (OIT), o mercado de trabalho deve continuar estagnado este ano, com taxa de desemprego chegando a 7,1%, acima da média da América Latina que é de 6,8%.
Em janeiro, o boletim Focus, do Banco Central, que traz estimativas das principais instituições financeiras, previa um crescimento de 0,13% para o PIB brasileiro neste ano, um reflexo da desaceleração econômica que já provoca queda nas contratações e demissões na indústria e na construção civil.
Com a crise, mais brasileiros estão perdendo seus empregos enquanto que a competição pelas vagas disponíveis está cada vez mais acirrada. Está mais difícil conseguir um novo emprego com um salário maior.
Embora a desaceleração do mercado seja uma realidade, ainda há setores que estão resistindo à crise, gerando emprego, mesmo que em ritmo mais lento.
Setores com oportunidades apesar da crise
A seguir, apresentamos uma lista com alguns setores que, mesmo em plena crise, ainda geram empregos e oferecem oportunidades para bons profissionais.
Tecnologia
Apesar da crise, empresas de tecnologia têm conseguido manter o crescimento e gerar emprego com bons salários. O salário de um Diretor de TI, por exemplo, pode ultrapassar os R$ 17 mil.
A necessidade de investimento em tecnologia por empresas de todos os setores mantém a demanda por profissionais de tecnologia.
O maior número de oportunidades na área são para Desenvolvedores, Programadores e Analistas/Técnicos de Suporte.
Saúde
O setor é favorecido pelo envelhecimento da população brasileira e o maior acesso a planos de saúde privado, além de ser uma área em que muitas famílias evitam fazer cortes mesmo obrigadas a enxugar o orçamento.
O segmento representa atualmente 10% do PIB e deve continuar a atrair investimentos.
Muitas oportunidades para farmacêuticos e profissionais de logística nas regiões Sul, Sudeste, Centro-Oeste e Nordeste.
Educação
Um segmento que atrai muitos investimentos devido à exigência de um aporte inicial relativamente baixo se compararmos com a construção civil ou exploração de petróleo.
No longo prazo as perspectivas são de crescimento. O setor apresenta oportunidades em funções acadêmicas e administrativas.
Seguros e Setor Financeiro
A demanda por profissionais da área financeira continua em alta, principalmente para aqueles que possuem um conhecimento mais amplo dos negócios e que sabem como reduzir custos e ampliar vendas.
No setor há também uma demanda crescente por profissionais da área de Compliance (que cuida dos controles e regras de transparência), devido aos recentes escândalos internacionais.
Apesar do aumento dos índices de inadimplência, o setor de seguros e os bancos estão resistindo bem à desaceleração da economia. A Confederação Nacional das Empresas de Seguros projeta um crescimento de 12,4% para o setor em 2015.
Vendas
O profissional de vendas é quem pode fazer a diferença em tempos de crise, por isso, há uma grande procura por aqueles que conseguem trazer resultado nessa área para empresas de todos os segmentos.
O comércio varejista, em especial o de cosméticos, alimentos e higiene pessoal, não deve sofrer de imediato os impactos do fraco crescimento.
Profissionais de Finanças, Vendas, Tecnologia e Marketing de Estratégia ainda encontram espaço nesse setor.
Agronegócios
O agronegócio ainda deve ter um desempenho melhor que o resto da economia. Entre os setores que estão crescendo estão a produção de carnes e os produtos florestais.
O crescimento da safra, aumento das exportações e a desvalorização do real contribuem para o crescimento.
Executivos de finanças e gerentes de desenvolvimento encontram as melhorar oporunidades no setor.
É hora de mudar de emprego?
Em tempos de estagnação econômica as empresas estão buscado profissionais mais experientes e versáteis, o que aumenta as chances daqueles que possuem tais características.
Fluência em outros idiomas e especializações em uma determinada área de atuação são vantagens significativas.
Na área de TI por exemplo, profissionais com habilidades como gestão e comunicação têm um bom diferencial. Na engenharia, aqueles que ainda na faculdade começaram a estagiar ou participaram de programas de trainee já largam na frente.
Antes de optar por uma mudança de área, o profissional dos setores que estáo em alta precisa ter em mente que a maioria dessas transições não possuem perspectiva de aumento salarial.
Na hora de considerar uma mudança de emprego, é preciso ponderar outros pontos, como a situação em que empresa se encontra, o plano de carreira oferecido e como ela investe nos profissionais.
Antes buscar um novo emprego, identifique o que realmente está motivando o seu desejo de mudança. Se a motivação for salário, você deve estar ciente de que hoje está mais difícil uma mudança com ganhos salariais significativos.
Procurando um novo emprego? Confira algumas dicas importantes para sua recolocação profissional e os erros mais comuns que você deve evitar na elaboração do currículo.
Psicóloga especialista em recrutamento e seleção com mais de 10 anos de experiência.