Veja como fazer uma boa entrevista de emprego por telefone

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imagem de candidato numa entrevista de emprego por telefone

Seja uma entrevista de emprego por telefone, por vídeo chamada ou presencial, o conceito de avaliação se mantém.

Portanto, não só a experiência e a capacitação serão avaliados. Mas também a forma de falar e como o candidato se comporta. Ou seja, tudo é considerado pelo entrevistador.

Independentemente da maneira como o recrutador conduz a entrevista, o candidato deve saber se portar. Em vista disso, preparamos algumas dicas de como se portar em uma entrevista por telefone.

Como funciona uma entrevista por telefone?

Uma entrevista de emprego por telefone pode acontecer por dois motivos importantíssimos:

Triagem de candidatos

Na triagem, o recrutador entra em contato com os candidatos a uma vaga de emprego para passar um “pente fino” prévio.

Ou seja, essa é uma avaliação mais rápida, que serve para confirmar dados observados no currículo entregue.

Outro ponto que o candidato deve estar atento é que essa entrevista ocorre a qualquer momento do expediente.

Por isso, não importa onde o candidato esteja, algumas perguntas para confirmar dados serão realizadas no modelo de triagem.

Entrevista agendada

A entrevista agendada serve para coletar dados importantes. Ela é mais longa em comparação com a triagem.

Geralmente, ela ocorre após um primeiro contato de triagem. O candidato será questionado sobre sua experiência, seus interesses e aptidões.

Mas também há casos onde empresas fazem a coleta de dados sem o primeiro contato de triagem.

O recrutador faz algumas perguntas e passa informações sobre salário e carga horária. Então, o candidato deve confirmar se deseja ser entrevistado pessoalmente.

Dicas para se sair bem em uma entrevista por telefone

Vamos às dicas para fazer uma boa entrevista de emprego por telefone. Confira:

1. Esteja sempre preparado

Antes de mais nada, sempre que entregar um currículo em uma empresa esteja preparado para um contato por telefone.

Uma ótima dica é manter mais de um número de telefone disponível na lista de contatos que você incluiu no currículo.

O ideal é que sejam números de operadoras diferentes, além de um número fixo, se tiver.

Além disso, é interessante você ter sempre em mãos o currículo que enviou para a empresa.

Afinal, se você varia o objetivo para empresas em específico, você deve estar ciente disso e não se confundir em relação a vaga.

Da mesma forma, tenha sempre em mãos uma cópia impressa de seu portfólio ou experiências mais importantes.

Veja Também: Dicas para uma entrevista de emprego por Skype

2. Saiba se portar adequadamente

Geralmente, um contato rápido por telefone serve para agendar uma entrevista de emprego mais detalhada.

Veja como se portar em um contato agendado:

  • É importante que você escolha um lugar calmo e sem barulho para conversar com o entrevistador;
  • Esteja com o currículo e portfólio em mãos e só responda o que o recrutador perguntar. Então, quando o entrevistador lhe der a oportunidade de falar mais sobre você, você fala;
  • Seja sempre claro, direto e muito educado em suas respostas;
  • Procure utilizar o português correto, sem gírias e palavras grosseiras;
  • Se a ligação estiver com um sinal ruim, seja sincero e explique isso ao entrevistador;
  • É fundamental que a entrevista de emprego por telefone esteja bem clara, fácil de compreender as perguntas realizadas;
  • Se o recrutador perguntar se você deseja ser entrevistado pessoalmente, diga que sim. Afinal, você terá mais chances de mostrar que é o candidato ideal para a vaga.
  • Nunca interrompa o entrevistador. Mesmo que esteja ansioso para falar sobre suas qualificações, espere o momento certo.

Veja Também: Saiba o que fazer quando não tiver retorno da entrevista

3. Não minta

Mentir na entrevista é um dos piores erros que o candidato pode cometer. Por isso, diga sempre a verdade.

Lembre-se que mesmo que a mentira passe despercebida durante a ligação, ela pode ser facilmente descoberta numa entrevista presencial ou até mesmo depois de você ser contratado.

Por exemplo, se você fala inglês básico mas na entrevista diz que seu nível é intermediário, pode se complicar caso o entrevistador faça perguntas em inglês.

Quem mente uma vez, mente mais vezes. Por isso, ninguém quer trabalhar com alguém que mente.

Considerações finais

Ao longo da entrevista de emprego por telefone o entrevistador pode deixar claro que você não se encaixa no perfil desejado.

Nesse caso, agradeça o contato e então diga que se surgir um novo processo seletivo você gostaria de ser participar.

Mantenha sempre as portas abertas e busque formar uma boa rede de contatos.

Em suma, a preparação para a entrevista é muito importante. Por isso, tente praticar as respostas para as perguntas mais comuns na entrevista.

Se você ficou com alguma dúvida sobre a entrevista de emprego por telefone, deixe um comentário.

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